职责描述
岗位职责:
1、通过不同的渠道搜寻高级人才,全方面评估申请者资质,持续向顾问提供合适的候选人。
2、协助招聘顾问管理候选人和客户的咨询,并且维护公司和个人的专业形象
3、安排候选人面试并且进行跟踪回访,即时跟进与反馈相关信息。
4、即时更新公司数据库,确保招聘流程的
任职要求:
1、有志于从事招聘行业
2、认真负责的工作态度,优秀的人际交往沟通能力
3、办事主动,注重细节,适应高效的工作环境
4、出色的执行力以及解决能力的能力
5、流利的中英文交流能力
6、能保证一周完整出勤5天,实习期4个月以上
你将获得:
1、体验积极向上的一流外企工作环境
2、专业招聘顾问的长期培训以及引导,在短时间内快速成长
3、体验招聘顾问工作,深入了解招聘咨询的流程
4、表现优异者,有机会留用