HR Intern
招聘时间
即日起 至 2027-03-24
招聘单位
日产中国
所在地区
上海
工作地点
上海市/上海市/虹口区 东大名路501号3001-3005室
学历要求
本科
实习时长
每周4天，每天3小时
职责描述
【岗位职责】
协助人力资源经理完成以下各项工作：
• 协助策划与组织企业文化活动（如团建、年会、节日庆祝活动），并撰写内部宣传材料（如内刊、海报、微信公众号推文）；
• 协助人事相关事务，包括考勤、请假与加班数据整理，员工人事业务办理支持，以及 HRIS 系统操作支持等；
• 协助日常行政事务，包括入职 / 离职支持、办公用品管理、会议室预订、前台接待及快递收发；
• 协助培训与发展（L&D）相关工作，包括新员工入职引导的协调安排、培训记录维护、培训反馈收集，以及培训材料 / PPT 的制作准备；
• 完成人力资源经理临时交办的其他工作。
【任职要求】
能力 / 技能
• 具备人力资源模块基础知识，或对 HR 领域有较强的学习意愿；
• 具备良好的沟通与协调能力，有服务意识；
• 工作细致、积极主动，具备多任务并行处理能力；
• 熟练使用 Microsoft Office（Excel、PPT、Word），具备基础数据处理能力；
• 具备英语听说读写能力（优先条件，非硬性要求）；
• 自驱力强，愿意接受挑战
教育背景
• 专业不限，人力资源、行政、心理学、工商管理或相关领域更佳
实习经验
• 经验不限，有人力资源或行政实习经验更佳
【工作时间】
• 9:00 – 18:00;
• 一周能保证工作4天以上;
• 能保证实习3个月以上
协助人力资源经理完成以下各项工作：
• 协助策划与组织企业文化活动（如团建、年会、节日庆祝活动），并撰写内部宣传材料（如内刊、海报、微信公众号推文）；
• 协助人事相关事务，包括考勤、请假与加班数据整理，员工人事业务办理支持，以及 HRIS 系统操作支持等；
• 协助日常行政事务，包括入职 / 离职支持、办公用品管理、会议室预订、前台接待及快递收发；
• 协助培训与发展（L&D）相关工作，包括新员工入职引导的协调安排、培训记录维护、培训反馈收集，以及培训材料 / PPT 的制作准备；
• 完成人力资源经理临时交办的其他工作。
【任职要求】
能力 / 技能
• 具备人力资源模块基础知识，或对 HR 领域有较强的学习意愿；
• 具备良好的沟通与协调能力，有服务意识；
• 工作细致、积极主动，具备多任务并行处理能力；
• 熟练使用 Microsoft Office（Excel、PPT、Word），具备基础数据处理能力；
• 具备英语听说读写能力（优先条件，非硬性要求）；
• 自驱力强，愿意接受挑战
教育背景
• 专业不限，人力资源、行政、心理学、工商管理或相关领域更佳
实习经验
• 经验不限，有人力资源或行政实习经验更佳
【工作时间】
• 9:00 – 18:00;
• 一周能保证工作4天以上;
• 能保证实习3个月以上
