职责描述
【岗位职责】
1. 创作者运营:负责创作者的拉新与长期活跃,策划并执行作者激励活动;能复用 KOC 种草、达人邀约、笔记投放等成熟玩法,通过校园、社群、行业渠道等多路径触达目标作者,完成邀约、入驻与后续关系维护,持续扩充并活跃职场作者池。
2. 活动运营:参与品类创作活动的全流程运营,负责活动选题、玩法设计、物料准备、上线执行与数据复盘,跟进活动节奏与资源位投放,对活动参与量、投稿量及作者留存负责。
3. 社群运营:负责作者社群及用户社群的日常活跃与氛围维护,制定社群分层运营策略与 SOP,策划社群话题、打卡、答疑等日常动作,做好核心用户识别、激励与流失预警,提升社群活跃度、留存率与转化效率。
【职位要求】
1. 本科及以上在校生,可长期实习者优先。
2. 熟悉小红书、抖音、B 站等内容平台生态,对内容社区与创作者生态有自己的观察和理解。
3. 沟通协调与推动能力强,能独立对接作者、跨部门推进项目落地。
4. 有内容运营、创作者运营或活动运营经验者优先;有校园社团、社群、自媒体运营经验者加分。
5. 数据敏感,能通过活动数据与社群数据定位问题并优化策略。
6. 可保证每周实习 5 天,实习期 3 个月以上。