本地生活实习生
招聘时间
即日起 至 2026-11-13
招聘单位
五子顶
所在地区
南京
工作地点
江苏省/南京市/玄武区
学历要求
本科
实习时长
每周2天，每天6小时
职责描述
本地生活实习生（本校定向）
01 / 关于我们 ｜ About Brolly
借伞是对标瑞典 Hygglo 和波兰 Givgive 的中国本土物品共享平台，App 已于苹果商店上线。
我们相信“有借有还，机缘帮助我们成全彼此”——相机、公路车、帐篷、投影仪、户外电源、皮划艇……这些使用频率不高却价格不低的物品，不必人人都买。用户免费借用、就近取还。
我们倡导分享、利他与环境保护，致力于让“使用”替代“占有”，让物品被更充分地使用，让资源被更少地浪费。
02 / 项目定位 ｜ The Program
App 刚上线，正处于冷启动阶段——这份工作的本质，就是一场真实的冷启动操盘。
这意味着：还没有现成的用户，没有可照抄的模板，没有人在你之前替你蹚过路。你将作为借伞在本校市场的第一负责人，从零启动一所高校的市场：第一批种子用户由你拉进来，第一批出借人由你去谈，第一个校园活动由你办起来。
冷启动是产品最艰难也最值得参与的阶段——你现在做的每一个动作，都直接决定这个产品在一所学校的生死，也都是一年后无法再复制的经历。
03 / 你的职责 ｜ What You Will Own
1. 冷启动与市场开拓 ｜ Zero-to-One Launch ：从零启动本校市场——地推、社群渗透、宿舍与社团场景触达，拉起第一批种子用户，推动 App 下载与首单借还；
2. 组织建设与管理 ｜ Team Building & Management ：招募、组建并管理本校及他校推广小组，负责分工、培训与目标跟进；
3. 用户洞察与产品反馈 ｜ User Insight ：系统收集校园用户的真实使用场景与需求，整理后反馈至产品团队，参与产品迭代讨论；
4. 复盘与方法沉淀 ｜ Review & Methodology ：以周为单位追踪关键数据，独立完成效果复盘，把冷启动中验证有效的方法沉淀为可复用的打法。
04 / 我们期待的你 ｜ What We Look For
1. 在读本科生，年级不限， 大一大二优先 ，专业不限；
2. 具备学生会、社团或班级管理经历者优先；
3. 执行力强：能把一个想法从策划推进到落地，并对结果负责；
4. 沟通力与主人翁意识：能对接校内组织、带领小组，也愿意为结果主动补位；
5. 投入要求：每周到岗 2 天以上，实习期不少于 3 个月。
05 / 你将获得 ｜ What You Will Gain
报酬
实习津贴 100 元/天，按月结算，不做模糊承诺。
履历
一段完整可讲述的冷启动经历：独立操盘一所高校市场从 0 到 1 的全过程——种子用户获取、活动策划、团队管理、增长数据，均可直接用于求职材料。冷启动经验在求职市场上是稀缺项。
发展
签订正规实习协议，期满开具实习证明， 不影响应届生身份 ；
表现优秀者，毕业后可直接转为正式员工，薪资按岗位另议；
对深度参与、长期共事的骨干，开放更高层级的发展与参与空间。
环境
与创始人及核心团队直接共事，决策链条短，你的意见会被听见；
工作地点在校内，通勤零成本。
01 / 关于我们 ｜ About Brolly
借伞是对标瑞典 Hygglo 和波兰 Givgive 的中国本土物品共享平台，App 已于苹果商店上线。
我们相信“有借有还，机缘帮助我们成全彼此”——相机、公路车、帐篷、投影仪、户外电源、皮划艇……这些使用频率不高却价格不低的物品，不必人人都买。用户免费借用、就近取还。
我们倡导分享、利他与环境保护，致力于让“使用”替代“占有”，让物品被更充分地使用，让资源被更少地浪费。
02 / 项目定位 ｜ The Program
App 刚上线，正处于冷启动阶段——这份工作的本质，就是一场真实的冷启动操盘。
这意味着：还没有现成的用户，没有可照抄的模板，没有人在你之前替你蹚过路。你将作为借伞在本校市场的第一负责人，从零启动一所高校的市场：第一批种子用户由你拉进来，第一批出借人由你去谈，第一个校园活动由你办起来。
冷启动是产品最艰难也最值得参与的阶段——你现在做的每一个动作，都直接决定这个产品在一所学校的生死，也都是一年后无法再复制的经历。
03 / 你的职责 ｜ What You Will Own
1. 冷启动与市场开拓 ｜ Zero-to-One Launch ：从零启动本校市场——地推、社群渗透、宿舍与社团场景触达，拉起第一批种子用户，推动 App 下载与首单借还；
2. 组织建设与管理 ｜ Team Building & Management ：招募、组建并管理本校及他校推广小组，负责分工、培训与目标跟进；
3. 用户洞察与产品反馈 ｜ User Insight ：系统收集校园用户的真实使用场景与需求，整理后反馈至产品团队，参与产品迭代讨论；
4. 复盘与方法沉淀 ｜ Review & Methodology ：以周为单位追踪关键数据，独立完成效果复盘，把冷启动中验证有效的方法沉淀为可复用的打法。
04 / 我们期待的你 ｜ What We Look For
1. 在读本科生，年级不限， 大一大二优先 ，专业不限；
2. 具备学生会、社团或班级管理经历者优先；
3. 执行力强：能把一个想法从策划推进到落地，并对结果负责；
4. 沟通力与主人翁意识：能对接校内组织、带领小组，也愿意为结果主动补位；
5. 投入要求：每周到岗 2 天以上，实习期不少于 3 个月。
05 / 你将获得 ｜ What You Will Gain
报酬
实习津贴 100 元/天，按月结算，不做模糊承诺。
履历
一段完整可讲述的冷启动经历：独立操盘一所高校市场从 0 到 1 的全过程——种子用户获取、活动策划、团队管理、增长数据，均可直接用于求职材料。冷启动经验在求职市场上是稀缺项。
发展
签订正规实习协议，期满开具实习证明， 不影响应届生身份 ；
表现优秀者，毕业后可直接转为正式员工，薪资按岗位另议；
对深度参与、长期共事的骨干，开放更高层级的发展与参与空间。
环境
与创始人及核心团队直接共事，决策链条短，你的意见会被听见；
工作地点在校内，通勤零成本。
