职责描述
岗位名称:总经理助理实习生
岗位定位:直接向总经理汇报,作为总经理在全公司的协调抓手,轮岗式深入接触销售、交付、人力、市场运营等各部门,协助推动跨部门事项落地执行,同时重点承担招聘渠道开拓与简历初筛工作。
一、岗位职责
1. 跨部门协调与事项跟进
- 承接总经理交办的跨部门协调事项,明确事项背景、涉及部门及期望结果,全程跟进闭环;
- 协助推动销售、交付、市场运营、人力等各部门核心事项的进展,定期汇总反馈,发现卡点及时上报并协助协调解决;
2. 招聘渠道开拓与简历初筛
- 主动开拓并维护各类招聘渠道,提升简历量与招聘效率;
- 协助总经理及人力部门完成招聘全流程基础执行:撰写/优化JD、发布岗位、简历初筛、面试邀约与协调、候选人跟进;
3. 各部门日常事务协助
- 销售部门:协助整理销售数据、客户跟进记录、线索分类汇总等基础支持工作;
- 交付部门:协助整理学员服务档案、课程反馈收集、资料归档等辅助性事务;
- 人力部门:协助入职安排、员工档案整理、培训活动组织协调等;
- 市场运营部门:协助公众号/社群内容素材整理、活动筹备执行、数据统计等;
- 根据总经理安排和各部门实际需求,灵活补位,协助完成紧急或临时性事务。
二、任职要求
1. 硬性条件:
- 本科及以上在校学生,专业不限,2027届毕业生优先;
- 每周可保证4-5天到岗,实习期不少于3个月,能长期实习者优先;
- 熟练使用Excel、飞书等基础办公协同工具;
- 沟通表达清晰,执行力强,能快速响应、主动跟进。
2. 软性素质:
- 学习能力强,能快速了解公司各业务模块的基本逻辑;
- 细心、有耐心,对琐碎事务有较强的条理性和抗压能力;
- 有Owner意识,交办的事情能主动闭环、及时反馈,不用反复催问。
3. 加分项:
- 有学生干部、社团负责人等经验,了解校园招聘渠道或有一定学生/留学生社群资源;
- 有招聘实习、HR助理、项目助理等相关实习经验;
- 有留学生背景,熟悉留学生群体。
三、工作待遇
1. 实习工资为120-150元/天,优秀者可以到200元/天;
2. 正常工作时间:9:00-18:30,中午休息1.5小时;周末双休,享受法定节假日;
3. 有特殊情况者,可根据业务安排沟通弹性工作时间;
4. 直接向总经理汇报,近距离学习创业公司从战略到落地的完整过程;
5. 轮岗式体验公司全链条:销售、交付、市场运营、人力等各模块,为职业方向探索提供真实窗口;
6. 表现优异者可转正,直接进入公司核心团队;