【集团】HR招聘实习生(A118314)
招聘时间
即日起 至 2026-06-06
招聘单位
极兔速递
所在地区
上海
工作地点
上海市/上海市/青浦区 华隆路1777号A座
学历要求
本科
实习时长
每周5天，每天2小时
职责描述
职责描述：
一、关于我们
J&T极兔速递是一家全球综合物流服务运营商，快递业务在全球规模最大及增长最快的东南亚和中国市场处于领先地位。公司创立于2015年，快递网络覆盖印度尼西亚、越南、马来西亚、菲律宾、泰国、柬埔寨、新加坡、中国、沙特阿拉伯、阿联酋、墨西哥、巴西、埃及共13个国家。秉承“客户为本、效率为根”的宗旨，J&T极兔速递致力于通过智能化的基础设施，数字化的物流网络，为客户提供全场景化的物流解决方案，以高效连接世界，让物流惠及全球。
二、实习职位价值
作为招聘团队的实习生，你将直接支持集团总部及核心业务板块的中高端岗位招聘。这不仅仅是一份实习，更是一个绝佳的学习平台。你将有机会：
• 系统学习招聘全流程： 从职位需求分析到Offer谈判，深入理解企业如何“选人”。
• 提升核心软技能： 锻炼你的沟通协调、多任务处理和数据分析能力。
• 积累高端人脉资源： 接触各行各业的优秀候选人，拓展你的职业视野。
三、主要工作职责
1、招聘支持与协同：
• 协助招聘专员发布、更新和维护各大招聘渠道的职位信息。
• 主动进行简历搜寻、筛选和初步电话沟通，并撰写候选人评估报告。
• 协助安排面试，跟进面试流程，并负责面试官的协调与接待工作。
2、候选人体验管理：
• 作为公司与候选人的第一触点，维护积极专业的公司形象。
• 及时、友好地与候选人保持沟通，及时反馈面试进度。
3、数据与流程优化：
• 协助维护和更新招聘数据库，确保信息的准确性与时效性。
• 参与招聘相关数据的整理与分析，为招聘决策提供数据支持。
• 协助优化招聘流程，提出改进建议，完善招聘管理制度。
4、其他集团招聘部重要项目支持：
• 参与支持校园招聘、招聘会、开放日、内推宣贯等活动。
四、我们期待的你
1、学历专业： 27届及以后在校本科生或研究生，人力资源管理、心理学、管理学、社会学等相关专业优先，但非硬性要求，我们对所有对人力资源有浓厚兴趣的同学开放。
2、核心素质：
• 出色的沟通能力： 具备良好的口头和书面表达能力，善于与人打交道。
• 强烈的责任心与主动性： 工作细心严谨，能主动发现问题并推动解决。
• 快速学习能力： 对新鲜事物充满好奇，能够在新环境中快速学习和成长。
• 团队合作精神： 乐于协作，能够与团队成员融洽相处。
3、加分项（非必需）：
有人力资源COE实习经验。
五、你将收获
• 有竞争力的实习薪酬和租房补贴。
• 资深HR导师一对一指导， 定期进行专业培训与复盘。
• 亲身体验大型集团规范化、系统化的人力资源运作模式。
• 一份高含金量的实习证明和背景调查支持，为未来求职增加重磅筹码。
任职要求：
一、关于我们
J&T极兔速递是一家全球综合物流服务运营商，快递业务在全球规模最大及增长最快的东南亚和中国市场处于领先地位。公司创立于2015年，快递网络覆盖印度尼西亚、越南、马来西亚、菲律宾、泰国、柬埔寨、新加坡、中国、沙特阿拉伯、阿联酋、墨西哥、巴西、埃及共13个国家。秉承“客户为本、效率为根”的宗旨，J&T极兔速递致力于通过智能化的基础设施，数字化的物流网络，为客户提供全场景化的物流解决方案，以高效连接世界，让物流惠及全球。
二、实习职位价值
作为招聘团队的实习生，你将直接支持集团总部及核心业务板块的中高端岗位招聘。这不仅仅是一份实习，更是一个绝佳的学习平台。你将有机会：
• 系统学习招聘全流程： 从职位需求分析到Offer谈判，深入理解企业如何“选人”。
• 提升核心软技能： 锻炼你的沟通协调、多任务处理和数据分析能力。
• 积累高端人脉资源： 接触各行各业的优秀候选人，拓展你的职业视野。
三、主要工作职责
1、招聘支持与协同：
• 协助招聘专员发布、更新和维护各大招聘渠道的职位信息。
• 主动进行简历搜寻、筛选和初步电话沟通，并撰写候选人评估报告。
• 协助安排面试，跟进面试流程，并负责面试官的协调与接待工作。
2、候选人体验管理：
• 作为公司与候选人的第一触点，维护积极专业的公司形象。
• 及时、友好地与候选人保持沟通，及时反馈面试进度。
3、数据与流程优化：
• 协助维护和更新招聘数据库，确保信息的准确性与时效性。
• 参与招聘相关数据的整理与分析，为招聘决策提供数据支持。
• 协助优化招聘流程，提出改进建议，完善招聘管理制度。
4、其他集团招聘部重要项目支持：
• 参与支持校园招聘、招聘会、开放日、内推宣贯等活动。
四、我们期待的你
1、学历专业： 27届及以后在校本科生或研究生，人力资源管理、心理学、管理学、社会学等相关专业优先，但非硬性要求，我们对所有对人力资源有浓厚兴趣的同学开放。
2、核心素质：
• 出色的沟通能力： 具备良好的口头和书面表达能力，善于与人打交道。
• 强烈的责任心与主动性： 工作细心严谨，能主动发现问题并推动解决。
• 快速学习能力： 对新鲜事物充满好奇，能够在新环境中快速学习和成长。
• 团队合作精神： 乐于协作，能够与团队成员融洽相处。
3、加分项（非必需）：
有人力资源COE实习经验。
五、你将收获
• 有竞争力的实习薪酬和租房补贴。
• 资深HR导师一对一指导， 定期进行专业培训与复盘。
• 亲身体验大型集团规范化、系统化的人力资源运作模式。
• 一份高含金量的实习证明和背景调查支持，为未来求职增加重磅筹码。
任职要求：
