人力资源管理助理实习生
招聘时间
即日起 至 2026-11-14
招聘单位
中国人民大学深圳研究院（高研院）
所在地区
深圳
工作地点
广东省/深圳市/宝安区 中国人民大学深圳研究院(前海院区)
学历要求
本科
实习时长
每周5天，每天3小时
职责描述
【岗位职责】
1.人员招聘支持：协助开展研究院日常人员招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等环节，为研究院选拔优秀人才。
2.博士后招聘协助：参与博士后科研人员的招聘工作，对接高校及科研机构，宣传研究院博士后政策，吸引优秀博士后人才进站开展研究工作。
3.人事资料管理：负责研究院人事资料的整理、分类、归档，确保人事档案的完整性、准确性和安全性；及时更新人事信息，做好相关数据的统计与分析。
4.其他支持工作：协助完成人力资源相关的其他临时性工作任务，如员工入职手续办理、考勤统计等，保障人力资源管理工作的顺利进行。
【任职要求】
1.人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，对人力资源管理工作有浓厚兴趣，具备一定的专业理论基础。
2.熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PowerPoint 等），具备良好的数据处理能力和文档编辑能力；工作细致认真，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队协作精神。
3.每周至少可实习 3 天，连续实习 3 个月及以上，能保证充足的实习工作时间；表现优秀者可适当延长实习期限。
4.具备良好的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的知识和技能；有相关实习或实践经验者优先考虑。
【实习待遇】
1.实习补贴：线下出勤实习津贴120元/天, 按实际出勤天数计算发放。
2.学习机会：参与研究院人力资源管理全流程工作，深入了解人力资源管理实务操作；可获得顶尖高校行政工作的实用技能和工作经验，拓宽职业视野，提升专业素养。
3.职业发展：实习期满且表现优秀者，可获得研究院开具的实习证明及推荐信，为未来求职、深造增添有力砝码；
4.工作环境：舒适的办公环境，融洽的团队氛围，让你在愉快的氛围中度过实习时光。
【应聘方式】
请有意向的同学以【人力资源管理助理实习生应聘+姓名+开始实习时间+每周x天+在读学校+毕业时间】命名
1.人员招聘支持：协助开展研究院日常人员招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等环节，为研究院选拔优秀人才。
2.博士后招聘协助：参与博士后科研人员的招聘工作，对接高校及科研机构，宣传研究院博士后政策，吸引优秀博士后人才进站开展研究工作。
3.人事资料管理：负责研究院人事资料的整理、分类、归档，确保人事档案的完整性、准确性和安全性；及时更新人事信息，做好相关数据的统计与分析。
4.其他支持工作：协助完成人力资源相关的其他临时性工作任务，如员工入职手续办理、考勤统计等，保障人力资源管理工作的顺利进行。
【任职要求】
1.人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，对人力资源管理工作有浓厚兴趣，具备一定的专业理论基础。
2.熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PowerPoint 等），具备良好的数据处理能力和文档编辑能力；工作细致认真，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队协作精神。
3.每周至少可实习 3 天，连续实习 3 个月及以上，能保证充足的实习工作时间；表现优秀者可适当延长实习期限。
4.具备良好的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的知识和技能；有相关实习或实践经验者优先考虑。
【实习待遇】
1.实习补贴：线下出勤实习津贴120元/天, 按实际出勤天数计算发放。
2.学习机会：参与研究院人力资源管理全流程工作，深入了解人力资源管理实务操作；可获得顶尖高校行政工作的实用技能和工作经验，拓宽职业视野，提升专业素养。
3.职业发展：实习期满且表现优秀者，可获得研究院开具的实习证明及推荐信，为未来求职、深造增添有力砝码；
4.工作环境：舒适的办公环境，融洽的团队氛围，让你在愉快的氛围中度过实习时光。
【应聘方式】
请有意向的同学以【人力资源管理助理实习生应聘+姓名+开始实习时间+每周x天+在读学校+毕业时间】命名
