职责描述
职责描述:
优秀者可提供转正机会
1、以全流程自闭环交付为发展目标,协助负责校招岗位的简历开源、岗位交付推进、进度数据分析等工作,与协同方沟通积极促进项目的交付;
2、以主own一个校招中台模块为发展目标,协助负责校招中台的搭建、运营与维护,提升产品思维,利用各类效能产品工具提升工作与合作效率;
3、协助负责雇主品牌传播矩阵的搭建,撰写&传播雇品内容,树立正向的品牌形象;
4、参与部门完善校园招聘体系工作,包括但不限于校招知识库搭建、策略分析优化等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力/传播学/品牌/市场营销等相关专业优先;
2、热爱人力资源方向工作,有人力相关实习经验优先,有未来从事相关方向的规划;
3、自驱,有好奇心,脚踏实地,能参与校招体系的策划与设计,也能沉下心来完成日常工作的运维;
4、尽快到岗,每周出勤至少4个工作日,实习周期至少4个月。