职责描述
工作职责:
1、协助项目进行招聘广告的发布及更新;
2、协助进行候选人面试邀约、接待工作;
3、完成招聘过程中相关数据的统计等;
4、协助公司常规行政事务的处理及执行;
5、完成上级安排的任务。
岗位要求:
1、本科以上学历;
2、人力资源、工商管理、金融类专业优先;
3、有相关人力资源招聘经历者优先;
4、沟通协调能力强,能分辨事情轻重缓急;
5、执行力高,且能及时反馈结果给上级;
6、具有亲和力,表达能力强,有较强的客户服务意识;
7、熟练使用office办公软件,尤其是word/excel/ppt等。