职责描述
岗位职责
1. 负责人才测评全流程落地保障,涵盖项目计划制定与管理、受测者接待、测评材料整理等核心工作,确保测评工作顺利开展;
2. 提供在线测评系统项目支持,完成系统参数设置、测试状态更新、测评结果及报告导出等操作;
3. 协助维护客户关系,对接国企、全球500强外资企业及国内知名企业客户,做好商务沟通与需求响应;
4. 承担完整项目/课程的现场支持工作,独立完成相关计划制定与落地管理;
5. 定期完成数据库、销售系统的信息更新、整理与优化,保障数据准确性;
任职要求
1. 在读本科生/硕士生,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先;
2. 每周可到岗4天及以上(周四周五有空优先),实习周期至少连续3个月;
3. 工作细致认真、积极进取,对工作成果有高标准、严要求,具备较强的责任心;
4. 热爱学习新知识,乐于接受指导与反馈,具备快速适应和解决问题的能力;
5. 熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT等),具备良好的数据处理与文档撰写能力;
6.英语水平四级及以上,有流畅英语阅读水平,具备基础英文翻译能力。