职责描述
Job Description
你将参与员工沟通全流程工作,获得企业内部传播领域的实战经验,并有机会涉猎亚太区多元市场的跨文化沟通支持。
1. 员工沟通项目的端到端设计与管理:
策划并落地重要的员工沟通项目;
参与项目管理,包括进度跟踪、跨部门协调及效果复盘;
制作多样化沟通素材,提升员工参与度;
2. 员工沟通平台“企业微信”的内容运营
负责栏目内容采编(如员工故事、业务动态、活动宣传);
参与选题策划、采访撰稿、图文排版等全流程主导工作;
监测内容传播数据(阅读量/点赞量),提出优化建议;
3. 跨文化沟通支持(亚太区市场)
参与中国与亚太其他市场的员工沟通项目的设计与统筹;
以跨文化沟通的视角,开展针对亚太区多元市场的企业文化沟通;
Job requirement
1、 每周工作3-5天,实习期为6-12个月(长期)。
2、 中文写作能力强,擅长讲故事(英文能力加分);
3、 创意能力强,拥有端到端项目设计和管理能力;
4. 对企业传播方向、跨文化沟通感兴趣,良好的沟通能力、执行能力和快速学习能力,能有效快速整合传递信息完成工作;积极主动,能高效处理多任务;
4、 熟练应用MS Office软件;