实习岗位详情

茶艺师(实习)
 招聘时间
即日起 至 2026-07-11
 招聘单位
柏氏茶业
 所在地区
深圳
 工作地点
广东省/深圳市/南山区 紫東苑·中华粤宴
 学历要求
不限
 实习时长
每周6天,每天3小时
 职责描述
工作地点:深圳市、广州市、佛山市、东莞市等区域内星级酒店或高端餐饮门店(面试时会沟通具体招聘门店)
面试相关:线上完成面试、offer全流程。

一、岗位职责:
为宾客提供专业、优雅的中式茶艺冲泡服务,打造沉浸式茶文化体验;
深入讲解茶品特色、冲泡技艺及相关文化背景,传递茶道美学;
基于客户需求,自然推荐契合的茶饮产品,推广健康茶生活方式。

二、任职要求:
公司提供系统化培训,接受0经验同学,专业不限;
对茶艺服务有兴趣与热情;
具备良好的服务意识和吃苦耐劳精神;
性格稳重踏实,有责任心,擅长团队协作。

三、实习生薪酬待遇与成长支持:
3.1 薪酬结构:底薪+奖金+提成
无责底薪:入职前3个月3000元/月,满3个月后3200元/月;
绩效奖金:依据个人表现按月发放;
销售提成:线上销售茶叶礼盒享20%提成;线下销售享10%提成;提成不设上限,多劳多得。

3.2 工作时间与假期
每日工作8小时,每周休息一天;法定节假日可选择调休或领取3倍工资。

3.3 食宿安排
免费提供工作餐与宿舍(宿舍位于公司附近公寓,步行10-15分钟);
水电燃气费由住宿人员分摊,个人需自备床上及洗漱用品。

3.4 福利保障:公司为实习生投保20万元商业保险。
3.5 培训体系:入职即接受系统培训,涵盖茶艺知识、服务规范、餐饮知识及管理技能;每月定期开展职业能力提升培训。

四、职业发展通道(实习结束后留任发展方向)
茶艺师:最快半年晋升,转正底薪4000-5000元+绩效+茶礼提成;
店长/合伙人:最快1年晋升,底薪6000-8000元+门店分润+茶礼提成;
大店长:最快1年晋升,底薪8000-10000元+门店分润+茶礼提成;
区域CEO:底薪10000-12000元+多门店分润+茶礼提成。

五、留任正式员工福利
免费食宿(水电费均摊)、社保+商业保险、茶艺培训、带薪年假;
茶礼盒销售提成、工龄补贴、学历提升补贴、茶艺证书补贴;
生日红包、团建活动、年会、集体提成等。

六、岗位亮点
6.1 系统化的成长赋能:我们拥有完整且可落实的培养体系,聚焦实战技能提升;你将掌握专业茶艺、创意饮品调制及门店运营管理等实用技能,助力你全面发展;

6.2 合伙人机制,清晰的职业前景:公司提供“实习生-茶艺师-店长-大店长-区域CEO”的完整晋升通道,并实行合伙人机制;表现优异者不仅可快速晋升,更有机会成为合伙人,实现自我价值与事业共赢。
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